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近日，安徽蚌埠市局公司依托班组技能竞赛的开展，以提高学习热情、激发争先意识为目的，助力工作高质量完成。

一是高度重视，营造全员氛围。把技能竞赛作为进一步转变工作作风、提高员工业务素质和敬业精神的重要手段，营造“比学赶帮超”的良好氛围。

二是以点带面，树立标杆典型。设置“品牌识别技术能手”奖项，对分拣工作中涉及到的品牌认知准确度、熟练度开展竞赛，进一步调动生产一线员工的工作积极性，强化员工的责任担当。

三是总结提升，创争一流团队。竞赛结果全员公示，并利用例会时间总结经验、分享心得。以班组竞赛为契机，提升员工业务水平，做精做实管理细节，进一步夯实10S现场管理成效。（周晓磊）